1月24日,汇绿园林组织2019年首次项目部施工员及管理人员岗位晋升考试，来自各地项目部的近百名员工参加了考试。

　　本次考试严格按照“公开、公平、公正、全面考察、择优录取”的原则,由汇绿园林人力资源部、项目部相关负责人监考、巡考,汇绿园林内专业技术人员阅卷。面试考核小组由总经理李晓伟、工程相关分管副总、人力资源部、设计院和项目部一线负责人组成，晋升过程透明化、操作规范化。

　　考试增强了员工间的竞争意识,保证了关键岗位的人员储备,同时也检验了过去一年各项目的培训效果,为下一步培训指明了方向,为汇绿园林发展提供人才保障。

　　年终岁末又值圣诞节之时，汇绿园林宁波总部，各地分公司、设计院举办了丰富的圣诞活动，员工们暂时放下手中忙碌的工作，利用冬日的美好时光，一起感受温暖的节日氛围。

   圣诞节期间，汇绿园林在宁波总部，各地分公司、设计院举办了丰富的圣诞活动，员工们欢聚一堂，感受了浓浓的节日氛围。

　　6月15日下午，北仑“住建杯”三人制篮球联谊赛开赛，来自区建筑系统的12支代表队，共96名选手参赛，选手中既有建筑系统管理人员，也有工地一线工人。汇绿园林8名选手参与了此次比赛，他们有的是办公室的普通管理人员，有的是来自项目部的一线施工人员，这次与兄弟单位选手们的激烈对决，既是荣誉争夺之战，同时也是友谊之赛，通过比赛，不仅公司与公司之间加强了沟通与交流，对我们汇绿园林内部而言，活动也很好的增强了部门之间的交流与合作，丰富了员工们的业余文化生活，引导他们在工作之余积极参与此类健康向上的文体活动来放松身心，以更饱满的热情投入平时的工作。